怀孕期的女性报考军队文职考试，能通过体检吗？
正在孕期的女性报考军队文职不用担心，从军队人才网发布的《军队聘用文职人员体格检查通用标准》来看，孕期反应并不在体检不合格之列中。并且，很多用人单位体检是有检查怀孕这一项的。所以，军队文职考试体检并没有对怀孕情况做出限制。
怀孕期不能参加岗前培训，会被解除合同吗？
除妇女在怀孕期间自愿辞职外，劳动法不允许解雇孕妇的，违反劳动法的单位应当赔偿被解雇的人。此外，单位不应该因为妇女怀孕而不予录用，否则也将违反《妇女儿童权益保护法》。大家可以放心，国家法律对孕妇等弱势群体仍有许多保护政策的。
怀孕不能参加岗前培训应该怎么办？
在6个月试用期内，由该单位会对新录用的军队文职人员进行试用期考核、岗前培训和备案复审。岗前训练一般包括不同层次的体能训练。怀孕期间，孕妇不得进行剧烈运动。因此，怀孕的文职人员可以与下一批新文职人员一起进行培训。对于新文职人员需要多长时间完成岗前培训，没有明确规定。但要尽量在6个月试用期内完成培训和体检合格证明。不同单位的要求也是不一样的，详情请咨询报考单位。
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