军转干考试是针对部队干部转业到中央部委以及地方工作而进行的安置考试。军转干部安置政策，是国家和军队的一项重要制度。
军转干部是指退出现役作转业安置的军官和文职干部，是党和国家干部队伍的组成部分，是重要的人才资源，是社会主义现代化建设的重要力量。
（1）首先，转的是职业。在部队，职业是军人。到地方，有的是公务员，有的是事业单位或企业的工作人员。自主择业的，叫自由从业者。
（2）其次，转的是事业。在部队，事业是为国防服务，为部队建设作贡献。到地方，就是参加中国特色社会主义现代化建设。
（3）再次，转的是岗位。虽然都是干部，但在部队叫军官，大多数是在领导岗位、指挥岗位上。在地方，大多数是办事员、科员，是个工作人员岗位。
军转干需要满足条件：
《军队转业干部安置暂行办法》军转干的对象和范围规定，军人要达到一定条件才能选择军转干。普通义务兵和低级别士官不是军转干的对象，军转干的范围大体为担任团级以下职务（含处级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部）的军队干部。
担任团级以下职务，包括处级以下文职干部和享受相当待遇的专业技术干部有下列情形之一的，可以列入军队干部转业安置计划
1、达到平时服现役最高年龄的。
2、受军队编制员额限制不能调整使用的。
3、因身体状况不能坚持军队正常工作但能够适应地方工作的。
4、其他原因需要退出现役作转业安置的。
军转干待遇待遇如下：
计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队同等条件人员的标准确定，津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家有关规定执行。
计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，退休时的职务等级低于转业时军队职务等级的，享受所在单位与其转业时军队职务等级相应或者同等条件人员的退休待遇。
计划分配到企业的军队转业干部，其工资和津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇，按照国家和所在企业的有关规定执行。
综上，如果转到企业就是工人，转到事业单位就是事业，转到行政就是公务员。并不等同于公务员。以上内容就是对军转干相关内容的详细介绍，希望对大家有所帮助！
