当拿行李箱走出营门的那一刻,迷茫比自由更先抵达。
“服役多年,我能被安排工作吗?”
“转业安置到底看军龄还是看贡献?”
“政策年年调,今年哪些人够格?”
别慌!自2024年9月备受关注的《退役军人安置条例》(以下简称“条例”)正式施行;就义务兵和军士,政府将如何安排工作,已进行完善修订;这四类退役军人优先端上“铁饭碗”。
一、安排工作?先看清这四道“硬杠”
依据《退役军人保障法》及2025年最新政策解读 ,符合以下条件之一的战友,政府直接安排工作:
军士服役满12年
可以理解为在本人服役期满时,其已经在部队连续服役达到12年及以上,此服役时间包括义务兵服役两年的时间。
战时荣立三等功以上或平时二等功以上
《中华人民共和国刑法》第451条规定,战时,“是指国家宣布进入战争状态、部队受领作战任务或者遭敌突然袭击时。”“部队执行戒严任务或者处置突发性暴力事件时,以战时论”。上述情况下荣立的三等功,按“战时三等功”认定。
服现役期间个人获得勋章、荣誉称号的;
此条是《条例》新增的内容:
依据《纪律条令》等相关规定,功勋荣誉表彰的项目分为勋章、荣誉称号、奖励、表彰、纪念章。
目前,军队的主要勋章包括:“八一勋章”、“红旗勋章”、“红星勋章”,其中“八一勋章”为军队最高荣誉,获得上述三种勋章之一的义务兵和军士,在退役时可以选择由政府安排工作。
荣誉称号现分为战时、平时及重大非战争军事行动三类。对授予个人战时的荣誉称号,包括特级战斗英雄、一级战斗英雄、二级战斗英雄。
个人平时荣誉称号的具体名称及个人重大非战争军事行动荣誉称号的具体名称,根据重大非战争军事行动名称和授予对象事迹特点确定。
国防部网
因战致残评定5-8级残疾等级
5级残疾:日常生活能力部分受限,需要指导,仅限于就近的活动,需要明显减轻工作,社会交往贫乏。
6级残疾:日常生活能力部分受限,但能部分代偿,部分日常生活需要帮助,各种活动降低,不能胜任原工作,社会交往狭窄。
7级残疾:日常生活有关的活动能力严重受限,短暂活动不受限,长时间活动受限,不能从事复杂工作,社会交往能力降低。
8级残疾:日常生活有关的活动能力部分受限,远距离活动受限,能从事复杂工作,但效率明显降低,社会交往受约束。
烈士子女
英雄的血脉,享有最坚实的托底:
对于被国家或军队评定为烈士,其子女不论是军士或是义务兵,只要参加了服兵役,在服现役期满时,均可以选择由政府安排工作。
政策补充:2025年新增“逐月领取退役金”选项 ,服役年限长的军官、军士可自主选择“领钱”或“要岗”,灵活性更高!
二、安置落地,这些细节决定成败
(1)档案材料别漏项!
安置核心依据是服役档案。立功证书、伤残证明、服役年限记录缺一不可。某地战友因档案漏记一次三等功,错失安置机会——退役前3个月务必核对档案!
(2)选岗顺序有门道
“贡献越大,排序越前” !安置地政府按功绩、军龄、职务量化评分 :
参战经历者 → 加30分
边远艰苦地区服役 → 每年加5分
管理岗位军士 → 加10分
(同等分数下,党员、有专业证书者优先选岗!)
(3)拒绝“躺平式安置”
2025年多地试点 “人岗精准匹配” :
山东淄博:带战友入企参观,现场签约(如海尔、重汽集团) ;
四川泸州:组织“访企探岗”,技术岗月薪破万(新能源、智能制造领域)。
敲黑板:安置不是终点!选岗前务必实地考察,尽量不选“冷板凳”岗位。
三、若政策与你无关?三条逆袭路径
路径1:学历突围,解锁“高薪敲门砖”
政策红利:退役军人免试读高职、专升本单列计划 。
路径2:技能傍身,抢占市场缺口
2025年紧缺职业清单(部分岗位退役人才网可报名,联系老师即可):
智能制造(工业机器人操作/维修)
新能源(储能技术员、光伏运维)
应急管理(安全工程师、消防设施操作)
路径3:基层深耕,从“阵地”到“阵地”
政策倾斜:
公务员定向招录(服务基层满5年可转编);
村(社区)两委、退役军人服务站专岗 。
若你符合条件,一定要紧盯档案、吃透政策,把该得的“权益”攥在手里!
若你暂时落选,学历、技能、基层——总有一条路,让你再当“排头兵”!
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