储备组长

岗位职责：现场管理储备方向发展，前期基层历练

1、现场操作岗历练学习，分拣、转运、扫描等环节历练；

2、中控岗位历练学习，如数据处理等岗位；

3、储备上岗后带团队人数约100-150人；

发展路径：运作组长→主管→场地负责人

任职要求

1、学历：高中及以上；

2、对象：退役5年以内的退伍军人优先、士官优先；

3、愿意从基层岗位做起，接受倒班制；

4、思想政治坚定、责任心强、遵守国家法律、法规、遵守各项规章制度，服从组织安排。

福利待遇

1、待遇：入职即享受正式员工待遇，月综合工资6600-7000、工资准时发放、不拖欠；

2、福利：入职购买五险、月休4-6天、节假日三薪、年假、夜班补贴、餐补（15元/天）、面试当天提供宿舍；

3、关怀：福利齐全、八一建军节专项礼包、生日福利、高温补助、高峰慰问、定期员工活动等

三、工作时间：每天排班9-12小时左右，月休4-6天，法定节日加班三倍工资。

工作地点：武汉 长沙 郑州

联系方式:

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